Міський голова Києва Віталій Кличко займає посаду з квітня 2014 року. У своїй передвиборчій кампанії він обіцяв привести до влади «команду чесних професіоналів замість корумпованих кланів». Однак з часом стало зрозуміло, що чимало з цих людей опинилися у корупційних скандалах і були звільнені, а їх місця зайняли нові управлінці. Хто ж сьогодні формує команду КМДА і як довго вони залишаються при владі?
Серед заступників мера найдовший стаж мають Петро Пантелеєв та Ганна Старостенко – вони працюють із вересня 2014 року. Найменше часу у цій команді наразі провів Олег Куявський, який став заступником лише в серпні 2025-го.
Петро Пантелеєв
Фото: КМДА
Серед директорів департаментів статус «старожилів» мають Володимир Репік, який очолює Департамент фінансів із 2012 року, та Андрій Гудзь, керівник Департаменту комунальної власності з 2014-го.
Спадок від Попова
Володимир Репік був призначений ще у грудні 2012 року тодішнім керівником КМДА Олександром Поповим. Того ж періоду свої посади отримали й інші чиновники: у 2012 році Попов призначив Марину Хонду керівницею Департаменту суспільних комунікацій. За каденції Кличка вона зробила кар’єру до заступника голови КМДА. Микола Поворозник, який сьогодні є першим заступником мера, у 2013 році очолив Департамент економіки та інвестицій. У тому ж році керівником Центру адміністративних послуг стала Наталія Шамрай, яка й досі лишається на посаді.
Микола Поворозник
Фото: Каштан NEWS
Частину управлінців призначали вже після 2014 року. Наприклад, Олену Фіданян у 2014 році призначили директоркою Департаменту освіти і науки, і вона досі очолює цей напрям. З 2016 року Оксана Колтик є директоркою Департаменту внутрішнього фінансового контролю та аудиту, а з 2017-го Дмитро Науменко керує Департаментом житлово-комунальної інфраструктури. У 2018 році першу посаду в Департаменті економіки та інвестицій обійняла Наталія Мельник.
Оксана Колтик
Фото: КМДА
У 2021 році директором Департаменту транспортної інфраструктури став Руслан Кандибор, який раніше працював у Львівській міській раді. Призначення викликало питання у киян, адже місто досі не вирішило проблему заторів та низької якості громадського транспорту. Серед критиків його роботи – і експерти, і громадські організації.
Руслан Кандибор
Фото: Каштан NEWS
Найдовший стаж серед усіх має Леся Верес, яка працює в КМДА ще з часів Омельченка. Сьогодні вона очолює юридичне управління апарату і пережила вже шістьох попередніх керівників адміністрації.
Суперечливі призначення
У 2021 році Кличко просунув Петра Оленича на посаду заступника голови КМДА з питань цифровізації та земельних відносин. Він мав забезпечити розвиток сучасних сервісів для киян, однак згодом його ім’я з’явилося у гучних корупційних скандалах, зокрема у справі «туалетної схеми» Комарницького. Попри це, саме від Кличка він отримав свою «путівку» у муніципалітет.
Петро Оленич
Фото: Facebook
Не менш показовим є випадок із Віктором Брагінським, ексочільником столичного метро. Він обіймав посаду з 2014 року, але після корупційних скандалів мер визнав, що «кролики з капелюха» стали несподіванкою навіть для нього. Проте фактично Брагінський понад десятиліття залишався у близькому колі Кличка. Подібна ситуація була і з Дмитром Левченком, керівником «Київпастрансу», призначеним у 2016 році. Його швидке кар’єрне зростання пов’язували з родинними зв’язками – тестем Левченка є соратник Кличка Роман Романюк.
Віталій Кличко і Віктор Брагінський
Фото: Facebook
На жаль, кадрові рішення міського голови рідко обговорюються з громадою. Нерідко чиновники роками залишаються на посадах, незважаючи на провали в роботі чи корупційні скандали. Змінювати ситуацію мер зазвичай погоджується лише після втручання правоохоронних органів.
Чиновники на довгих контрактах
Чимало керівників «приросли» до своїх кабінетів, отримуючи високі зарплати, але без чітких показників ефективності. Ще у 2023 році голови райдержадміністрацій пропонували запровадити систему KPI для оцінки діяльності посадовців КМДА. Голова Оболонської РДА Кирило Фесик наголошував, що ключові показники ефективності давно працюють у бізнесі, і їх варто застосовувати й у міському управлінні. Але поки що ця ідея так і не була реалізована, адже система чинить спротив змінам.
Кирило Фесик
Фото: Каштан NEWS
